考点二 语法与语用
1.词性与句法功能
词性指的是划分词语类别的根据。现代汉语的词按词性可划分为实词和虚词两大类。
实词:名词、动词、形容词、数词、量词、代词、副词、拟声词和叹词。
虚词:介词、连词、助词。
事业单位考试中考查得比较多的是动词、形容词、名词、副词和连词。
按照词语与词语在句子中的组合关系,可以把句子分为六大成分:主语、谓语、宾语、定语、状语、补语。事业单位考试中考查得比较多的是谓语、宾语、定语、状语。
①并列成分的词语的词性通常一致
当句子中存在并列成分时,为了保持句子内部节奏的一致性、流畅性,并列成分的词语的词性须保持一致。
②“很”一般不能修饰名词,不能修饰偏正结构的形容词
在区分词性时我们提到了“不能受‘不’和‘很’修饰的一般是名词”,这个规律反过来也是成立的,所以“很”一般不能修饰名词。
③语义重复的词语一般不连用
当一个词语中已包含另一个词语的意思时,这两个词一般不能连用。
④数量词修饰名词须遵循习惯
现代汉语中数量词在修饰名词时须遵照约定俗成的搭配习惯,不能随意混搭。
2.词语的习惯搭配
习惯搭配指的是固定的、约定俗成的搭配,既包括日常生活用语的习惯搭配,也包括一些专业领域里特殊用语的固定搭配。这一类题通常没有什么规律可言,主要靠我们平时多阅读、多积累。
考点三 成语
要破解成语类选词填空题,考生除了要理解单个成语的基本含义外,还需要掌握成语的具体用法并能对近义成语进行辨析。在事业单位考试中,成语使用常见的命题陷阱主要有八种。
陷阱一———望文生义
成语的意蕴是约定俗成的,并且大多有特定的出处,或出于古代诗文,或出于寓言故事,加之有些成语中的语素还含有生僻的古义,如果我们不仔细体会,仅拘泥于其字面含义,就极容易犯望文生义的错误。
陷阱二———对象误用
与实词一样,成语也有不同的适用对象,而且其适用对象常常比较隐蔽,更容易出错。
陷阱三———轻重失衡
有一部分成语的词义在程度上有轻有重,这就需要根据特定的语境选用轻重适度的成语,以避免大词小用或小词大用。
陷阱四———语义侧重不符
有些成语含义大致相同,但是仔细体会,就会发现彼此在语义侧重上存在差异,选项成语侧重点与句意不符也是命题者常设的陷阱。考生在做题时需结合句子语境斟酌选择。
陷阱五———感情色彩不符
成语的感情色彩分为褒义、贬义、中性三种。在运用成语时,因目的、场合、对象等的不同,需选用不同感情色彩的成语。
陷阱六———句法功能混乱
作为一种特殊的短语,成语也有词性之分。成语从词性上大致可分为动词性、名词性、形容词性、副词性四类。不同词性的成语在句子中充当不同的成分,行使不同的语法功能。
陷阱七———语义重复
有些成语填入句子中虽很符合语境,但会与句子中某些词语的意义重复。这样便会造成成语含义和句子语义重复。
陷阱八———谦敬错位
有些成语只能用于自称,比如谦辞;有些成语用于称呼对方,而不能称呼自己,比如敬辞。这些成语如果不分场合随便使用,就容易犯谦敬错位的错误,从而影响句子整体语境的协调。
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