事业单位考试网,事业单位考试考生的精神家园。祝大家事业单位考试成功 梦想成真!
网站公告 |
您现在的位置: 教育频道-新都网 >> 事业单位考试 >> 公共基础知识 >> 法律知识 >> 正文

法律知识考试:无因管理制度

http://www.newdu.com 2019/5/7 中公事业单位考试网 佚名 参加讨论

    【导读】
    无因管理制度在公职考试中是频率很高的一个考点,但题目一般较为简单,无外乎考查两点内容,一是给出条件让大家判断是否构成无因管理,二是考无因管理的法律后果,下面将详述无因管理制度。
    1.无因管理的概念
    无因管理,是指没有法定或约定的义务,为避免他人利益受损,自愿管理他人事务的行为。管理他人事务的人,为管理人;事务被他人管理的人,为本人。简单来说,无因管理就是善良的人怀着善良的心做善良的事。
    2. 无因管理的构成要件
    (1)没有法律规定或约定的义务。
    无因管理中所谓的“无因”,就是指没有法律规定的或约定的义务。法律规定的义务,如履行抚养、扶养、赡养、监护等法定义务,不能成立无因管理。再如教育培训机构给自己的学员上课,也不构成无因管理,因为上课是合同约定的义务。
    (2)有为他人谋利益的意思
    有为他人谋利益的意思,简称为管理意思,是构成无因管理的主观要件。若不满足本条件,也不构成无因管理,如张三和小花婚后生下一子,十年后发现孩子生父并非张三,那么张三对孩子一直以来的抚养并不构成无因管理,因为张三本人在养孩子时并不知道孩子不是自己亲生。
    (3)为他人管理事务
    这是无因管理的第三个条件,确实为他人管理了事物,即“做了善良的事”。
    3. 无因管理的法律效力
    无因管理的法律效力,表现在无因管理一经成立,管理人与本人之间即产生债的关系。具体而言,管理人的权利主要有:
    (1)管理人有权要求本人偿还因管理事务所支出的必要费用及其利息。
    (2)管理人有权要求本人偿还因管理事务所遭受的损失。
    (3)这里需要注意的是,无因管理中管理人有权利跟本人请求承担必要的费用和所受损失,但并没有权利要额外的报酬,即没有报酬请求权。
    综上,无因管理作为民法上一个比较特别的概念,我们可以简单地把它理解为“好人好事”:善良的人怀着善良的心做善良的事,构成要件缺一不可,以及管理人的两项权利,需要着重把握。
    例题分析:
    一日清晨苏大强发现一头牛驴在自家门前便将其拴在自家院内,打探失主未果,并用该牛给自己家拉磨,期间该驴因劳累过度生病,甲花费800元将其治好,一月后后牛的主人小花寻牛来到苏大强处,要求苏返还,苏拒绝返还,下列说法正确的是:
    A. 苏大强应返还驴但有权要求小花支付800元
    B. 苏大强应返还驴但无权要求小花支付800元
    C. 苏大强不应返还驴但小花有权要求苏大强赔偿损失
    D. 苏大强不应返还驴无权要求小花支付800元
    【答案】B。解析:苏大强将驴牵回家并打探失主的行为构成无因管理,但是管理不当,擅自使用驴拉磨,并劳累过度,自身有过错,所以800元的治疗费无权向驴主人索要;而当驴主人找到驴,请求返还驴时,苏大强应当返还。因为对于遗失物,所有人有权请求返还。故本题答案选B。
    

(责任编辑:admin)


查看更多关于的文章
快速导航
考试用书
信息检索
站内   百度   Google
辅导课程
特别说明
    由于各方面情况的不断调整与变化,新都教育所提供的招生和考试信息仅供参考,敬请考生以权威部门公布的正式信息为准。
版权声明
    凡本网注明“来源:新都教育”的所有作品,版权均属于新都网,未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的,应在授权范围内使用,并注明“来源:新都教育”。违反上述声明者,本网将追究其相关法律责任。
  凡本网注明“来源:XXXXX(非新都教育)”的作品,均转载自其它媒体,转载目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
  如作品内容、版权等存在问题,请在两周内同本网联系,联系邮箱:newdu2004@tom.com
  本网欢迎原创作品投稿,投稿邮箱:newdu2004@tom.com
  • 事业单位考试栏目导航
  • 招考资讯
    考试新闻
    政策法规
    公告通知
    综合新闻
    公共基础知识
    综合指导
    法律知识
    政治知识
    经济知识
    科技知识
    其他知识
    历年真题
    模拟题
    专项训练
    职业能力倾向测验
    综合指导
    言语理解与表达
    数量关系
    判断推理
    资料分析
    历年真题
    模拟题
    专项训练
    综合应用能力
    综合指导
    申论热点
    历年真题
    模拟题
    专项训练
    教师类
    综合辅导
    教育理论综合知识
    专业知识
    面试
    历年真题
    模拟题
    专项训练
    教师资格考试
    医疗卫生类
    综合辅导
    医学基础知识
    专业知识
    医学相关知识
    面试
    历年真题
    模拟题
    专项训练
    专业知识
    专业知识指导
    专业历年真题
    专业模拟题
    专项训练
    面试
    综合指导
    结构化面试
    面试热点
    历年真题
    模拟题
    备考经验
    综合指导
    综合辅导
    综合指导
    真题解读
    专家访谈
    专家解读
    事业单位考试网为事业单位考试考生提供职业能力测验、申论、公共基础知识、面试等国家事业单位考试及地方事业单位考试辅导资料免费阅读及下载。 。
    Copyright © 2004-2009 Newdu.com All Rights Reserved 京ICP备09058993号
    本站为非经营性网站,收藏资料纯属个人爱好,若有问题请联系管理员:newdu2004@tom.com