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湖北省人事考试网:湖北省省直事业单位2019年统一公开招聘报考指南

http://www.newdu.com 2019/4/2 湖北省人事考试网 中共湖北省委组织部 参加讨论

湖北省省直事业单位2019年统一公开招聘报考指南


    一、考试信息发布网站
    报考人员可通过以下网站查询招聘公告及岗位信息:
    湖北省人社厅官网(http://www.hb.hrss.gov.cn/html/sydwzp/)和湖北省人事考试网(http://www.hbsrsksy.cn/)是此次招聘公告的发布网站。
    湖北省人事考试网发布岗位每日报名人数统计信息,为应聘人员提供报名参考。
    二、相关时间节点的确定
    (一)年龄计算的截止日期为2019年5月19日(如年龄要求30周岁及以下,即为1988年5月19日及以后出生,以此类推)。具体年龄要求请见《湖北省直事业单位2019年统一公开招聘工作人员岗位表》(以下简称《岗位表》)。
    (二)毕业时间以毕业证填写的时间为准。2019年8月1日以后毕业的学生,一般不作为2019届毕业生报考,博士研究生除外。
    (三)工作经历时间的计算截止时间为2019年8月1日,“相关工作经历”一般指与相对应的岗位和专业相关,具体界定由用人单位和主管部门负责解释。
    (四)“三项目”人员服务期满计算截止时间为2019年7月31日。
    三、报考的相关要求
    (一)报考人员应仔细阅读招聘公告,只能选择一个岗位报名。报考人员在网上报名期间,未通过招聘单位资格审查的,可以重新选报其他岗位。
    (二)报考人员应如实填写有关信息,诚信报考。报考人员要对照《岗位表》“报考资格条件”要求,填写和提供材料,要对填报和提供的信息真实性、准确性负责,如考生报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误,由此产生的后果由考生本人承担。凡提供虚假报考材料的,资格复审时一经核实,取消报名资格或聘用资格。
    (三)报考有工作经历要求岗位的考生,须提供岗位工作经历的有效证明(签订的《劳动合同》或社保缴纳证明或工资发放证明等),离校未就业的高校毕业生到高校毕业生实习实训基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历,可视为相关工作经历。高校毕业生在校期间的社会实践、实习等工作经历不作为报考专业工作经历。
    (四)网上报名系统须使用360浏览器极速模式进行报名操作;此次报名将不再进行照片的人工审核操作,采取软件自动审核方式,考生须先进入湖北省人事考试网下载照片处理工具,使用该工具对照片进行软件自动审核,未经审核或审核未通过的无法完成照片上传。
    四、考试成绩相关说明事项
    报考同一岗位考生总成绩相同时,笔试成绩高的考生排名靠前;笔试、面试成绩都相同时,笔试科目《综合应用能力》成绩高的考生排名靠前;“免笔试”的考生面试成绩相同时,由招聘单位组织加试。《岗位表》中的“优先”条件是指,按以上原则排名后,考生成绩仍相同的,具有“优先”条件的考生排名靠前。
    五、考务费相关注意事项
    (一)网上报名确认后,按(鄂价费字〔2007〕18号)文件规定,每位考生须通过网上缴纳考试费用100元。《岗位表》中“考试类别”一栏显示“免笔试”的考生,不缴纳此次统一笔试的费用。笔试缴费时间为:4月16日9:00至4月18日17:00,报考人员缴费确认。未按期缴费确认者视为自动放弃。
    (二)拟办理减免考务费的(免笔试人员不需办理减免考务费手续)农村建档立卡贫困对象、城乡低保对象和城乡特困救助供养对象,先在湖北人事考试网上报名并缴费。通过缴费的“免考务费”对象,须持其家庭所在地的县(市、区)扶贫办、民政局(部门)出具的相关证明(农村建档立卡贫困对象证明由当地扶贫部门出具、城乡低保对象和城乡特困救助供养对象证明由当地民政部门出具),连同网上下载打印的缴费通知单,于笔试当天现场退报名考务费(请考生关注笔试现场的提示标牌)。

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