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三门峡市人力资源和社会保障局网站:2019年河南三门峡市市直部分事业单位公开招聘工作人员公告

http://www.newdu.com 2019/8/8 三门峡市人力资源和社会保障局网站 三门峡市人力资源和社会保障局 参加讨论

    按照《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)和《三门峡市事业单位公开招聘工作人员实施办法(试行)》(三人社事业〔2012〕18号)的规定,根据工作需要,经市政府同意,三门峡市委办等24部门下属三门峡市党务内网技术服务中心等52家市直事业单位拟面向社会公开招聘工作人员276名。现就有关事项公告如下:
    一、招聘范围和对象
    凡符合本次公开招聘岗位所需专业、学历、年龄等资格条件的人员,均可报名。
    二、招聘岗位、人数及条件
    本次公开招聘岗位分为一般类和卫生专业技术类岗位,招聘人数及报考条件详见《2019年三门峡市市直部分事业单位公开招聘岗位明细表》(附件1)。
    三、招聘资格条件
    (一)具有中华人民共和国国籍;
    (二)遵守宪法和法律;
    (三)具有良好的品行;
    (四)适应岗位要求的身体条件;
    (五)岗位所需要的其他条件;
    (六)招聘岗位资格条件中年龄、专业资格、基层服务年限等有时间要求的,截止日期为2019年8月23日。25周岁及以下是指1994年8月23日及以后出生的;28周岁及以下是指1991年8月23日及以后出生的;30周岁及以下是指1989年8月23日及以后出生的;35周岁及以下是指1984年8月23日及以后出生的;40周岁及以下是指1979年8月23日及以后出生的;
    (七)有下列情形之一的人员不得报名应聘:
    1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
    2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;
    3.近5年在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的;
    4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的。
    四、组织领导
    为加强对本次公开招聘工作的组织领导,成立“2019年三门峡市直部分事业单位公开招聘工作领导小组”,负责对公开招聘工作的指导、监督和管理。领导小组下设办公室,办公室设在市人力资源和社会保障局,负责公开招聘工作的具体组织协调。未尽事宜由公开招聘工作领导小组研究决定。
    五、招聘程序和办法
    (一)发布招聘公告
    2019年8月8日在三门峡市人力资源和社会保障局网站(www.hasmx.hrss.gov.cn)和各招聘单位主管部门网站及其他新闻媒体上同时发布。
    (二)报名
    本次公开招聘采取网上报名方式,报考者按照以下要求报名。
    1.提交报名申请。报考人员于2019年8月19日9:00至8月23日17:30期间登录三门峡市人力资源和社会保障局网站(www.hasmx.hrss.gov.cn)或三门峡市人力资源市场网站(www.smxsrlzysc.com)点击“人事考试网上报名”进入网上报名系统,按要求提交报名申请并上传本人近期电子照片。上传照片时,必须使用报名系统提供的专用照片处理工具对照片进行处理。要求原照片必须为单色(红、蓝或白色)背景,正面免冠近期1寸或2寸证件照,jpg或jpeg格式,字节大于30kb,宽高像素大于220×300,照片清晰,禁止缩放后使用。报名申请保存后,报名系统会自动生成并反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格初审结果、缴纳笔试考务费、下载打印准考证等事项的重要依据,请妥善留存。
    2.报考资格初审。在2日内对报名申请和上传照片进行网上初审,提出初审意见。

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