(四)组织体检和聘用审核
面试结束后,在考试成绩达到60分以上的应聘人员中,以考试成绩由高至低排序确定体检人选。对考试成绩合格人数超过应聘岗位职数的岗位,按招聘人数与进入体检人数 1:1.5 的比例,确定参加体检人员名单。
体检的项目、标准,参照国家统一规定的公务员录用体检标准执行。对身体条件有特殊要求的岗位的体检标准,国家另有明确规定的,按国家规定执行。对体检合格的应聘人员进行考察和资格复审,全面了解其政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质,在校学习成绩等情况,得出考察意见。综合笔试、面试成绩、体检结果和考察意见,确定拟聘人员。
出现体检或审核不合格的,按考试成绩从高至低递补。
(五)公示。
拟聘人员在交通运输部广州打捞局网站(
www.gz-salvage.com.cn)公示,公示时间为7个工作日。
(六)办理聘用手续。
公示结束后,对没有问题或反映问题不影响聘用的,经我局研究后按规定办理相关聘用手续。
被聘用人员应在规定时间到我局报到,在通知报到时限内拒不报到的,取消聘用资格。
新聘人员实行试用期满考核制度,试用期不超过6个月,考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。
七、其他
(一)若某岗位因面试合格人数或体检合格人数或综合考察合格人数少于岗位招聘人数,且没有递补人选不能形成有效竞争的,经我局研究后,此招聘岗位可以部分或全部空缺。
(二)报名时应根据本人条件,严格按照岗位资格条件和要求选报岗位,并且如实填报个人信息。对于弄虚作假、隐瞒真实情况或不符合岗位资格条件要求的,一经发现,即取消其报名资格或宣布考试成绩无效,由此造成的一切后果由报考人员自负。
附件1:交通运输部广州打捞局2020年公开招聘事业编制工作人员报名表 附件2:招聘岗位需求表
交通运输部广州打捞局
2020年2月7日
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