八、加强领导，严肃纪律
（一）各招聘单位（主管部门）要贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，切实加强对招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保公开考试招聘工作有序开展。
（二）严肃公开招聘纪律。资格审查验证工作应贯穿整个招聘工作始终。报考者所提交的报考申请材料应当真实、准确，并遵守考试纪律。工作人员要认真履行职责，按照《事业单位人事管理回避规定》（人社部规﹝2019﹞1号）执行回避制度。报考者、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。
九、其他
（一）本简章及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本级基数。
（二）报考者在报考期间，应及时从南宁市人力资源和社会保障局网站了解最新情况，并保持通讯工具畅通，因个人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
（三）特别提醒：本次考试范围可参考《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（2020年版）》。南宁市事业单位公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以事业单位公开考试命题组、专门培训机构等名义举办或授权举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、辅导资料、上网卡等，均与本次考试招聘无关。
（四）联系方式：
招聘单位：详见岗位计划表；
南宁市12345政府服务热线：0771—12345;
南宁市人力资源和社会保障“12333”服务热线：0771—12333;
中共南宁市委员会组织部：0771-5533608；
南宁市人力资源和社会保障局：0771-5538455;
南宁市退役军人事务局：0771-2638831；
监督电话：0771-5556615；
网上报名系统操作咨询电话：0771-5666248。
附件
简章附件1-南宁市2020年事业单位公开考试招聘岗位计划表 简章附件2-南宁市2020年事业单位定向招聘随军家属岗位计划表 简章附件3-南宁市2020年机关（参照公务员法管理事业单位）公开考试招聘后勤服务人员岗位计划表 简章附件4-事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（2020年版） 简章附件5-事业单位人事管理回避规定（人社部规【2019】1号） 简章附件6-事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定（人社部令第35号）
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