为切实加强贵安新区教师队伍急需紧缺人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)和《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》(黔人社厅发〔2013〕10号)等有关文件规定，决定开展贵安新区2020年中小学、幼儿园人才引进工作，结合新区教育系统实际，特制定本简章。
一、工作原则和程序
(一)坚持党管干部、党管人才原则;
(二)坚持德才兼备、以德为先的原则;
(三)坚持事业为上、突出急需紧缺的原则;
(四)坚持按需设岗、按岗引进的原则;
(五)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘人数
本次引进人才教师20人，具体引进职位及有关条件详见《贵安新区2020年中小学、幼儿园引进高层次人才教师职位一览表》(附件1)。
三、工作条件及要求
(一)引进对象
满足以下条件之一：
1.大学本科及以上学历，具有中小学教师系列副高级及以上专业技术职称(专业、职称学科、教师资格证学科与引才学科相符);
2.具有硕士研究生及以上学历、学位的，专业与任教学科一致的人员(详见职位一览表中专业要求)。
(二)引进条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵守宪法和法律。具有良好的思想政治品德、政治立场坚定、有理想信念、遵规守纪、诚实守信、品行端正、有良好的职业道德和敬业精神。
2.学校急需紧缺专业的硕士研究生或高级职称教师。
3.具备报考岗位所需的相关学历、专业要求和相应资格条件详见《职位一览表》。
4.有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力，身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。
5.年龄在18周岁以上(2002年9月25日及以前出生)、40周岁以下(1979年9月2日及以后出生)。有博士研究生及以上学历、学位或具有中小学教师系列副高级及以上专业技术职称的，年龄可放宽至45周岁以下(1974年9月26日及以后出生)。
(三)有下列情形之一的人员不得报考
1.事业单位新招聘仍在试用期内的;
2.定向到具体行业或单位的2020年应届毕业生(如：委培生、定向生、订单生等);截止2020年9月1日服务期未满的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员;已在网上进行聘用公示的2020年贵州省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划新聘用人员;
3.曾因犯罪受过刑事处罚或触犯刑律被免予刑事处罚的;
4.曾被开除公职或在机关(含参照公务员法管理机关〈单位〉)、事业单位被辞退未满5年的;
5.在各级公务员招考、事业单位招聘中被认定有舞弊等行为且仍在不得报考期限内的;
6.聘用后即构成回避关系的;
7.不符合引进条件、岗位所需资格条件的;
8.任职(工作)或服役期间发生重大责任事件;曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政务处分或近三年在年度考核中曾被确定为不称职(不合格)的;
9.国家机关、事业单位在职在编人员未经单位及人事主管部门同意报考的人员;
10.2016年以来参加贵安新区公开招聘(含人才引进)事业单位工作人员时，进入体检及以后环节，除不可抗力因素外，因考生本人原因放弃的;
11.截止到2020年9月30日前未取得相应学历证书和学位证书的毕业生;
12.人民法院认定为失信被执行人或经有关政府行政主管部门认定被列为失信联合惩戒人员;
13.有法律、法规等规定不得聘用为事业单位工作人员的。
四、引进程序
引才工作按照制定计划、发布公告、报名及资格审查、试教、体检、考察、公示、聘用的程序进行。
(一)信息发布
本次公开招聘的有关通知在“贵安新区网(http://www.gaxq.gov.cn/)”公布。
(二)报名时间、地点
本次引进采取现场资格审查的报名方式进行。
时间：2020年9月25日—26日(上午9:00-下午17:00)
地点：贵阳市实验小学贵安新区分校(贵安新区数字经济产业园多彩贵州酒店对面)
(三)报名、资格审查要求及所需资料
1.《贵安新区2020年中小学、幼儿园引进高层次人才报名信息表》(附件2，应聘者自行下载录入打印);
2.有效《居民身份证》原件及复印件;
3.本人近期免冠同版一寸彩色照片3张;
4.报考职位所需的毕业证书、学位证书、普通话证书原件及复印件;
5.教师资格证书(2020届高校毕业生，以及2018、2019届尚未落实工作单位的高校毕业生实施“先上岗、再考证”阶段性措施，但须具有相应的普通话水平测试等级及以上等级证书(见附件1)，1年内须取得教师资格证书)原件及复印件;
6.副高级及以上职称人员须提供任职资格证书原件及复印件;
7.机关、事业单位在编人员还需提供所在单位、主管部门、人事部门同意报考证明原件;
8.个人承诺书原件(符合“先上岗、再考证”教师资格阶段性措施的考生填写);
9.留学回国人员还须提交教育部留学人员服务中心境外学历学位认证的相关证明材料原件及复印件。
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