事业单位考试网,事业单位考试考生的精神家园。祝大家事业单位考试成功 梦想成真!
网站公告 |
您现在的位置: 教育频道-新都网 >> 事业单位考试 >> 招考资讯 >> 公告通知 >> 正文

2023广东珠海市斗门区青少年宫招聘普通雇员1人公告

www.newdu.com 2023/1/18 斗门区人民政府?? 佚名 参加讨论
2023广东珠海市斗门区青少年宫招聘普通雇员1人公告
    根据工作需要,我单位面向社会公开招聘1名普通雇员,现公告如下:
    一、招聘岗位及条件
    (一)岗位要求(附件)
    (二)应聘人员须具备下列资格条件:
    1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法。
    2.遵纪守法,具备良好的品行和职业道德,无在案或其他社会治安问题。
    3.具有正常履行职责的身体条件和工作能力。
    4.具有招聘岗位所要求的资格条件。
    5.年龄计算截止时间为2023年1月31日。
    (三)有下列情形之一者不得报考:
    1.曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职或学籍、受处分未满期限的人员;
    2.正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;
    3.在各级公务员、事业单位招考中被认定有违纪违规行为或存在不诚信报考行为受到禁止报考处罚未到期的人员;
    4.法律、法规和政策规定的其他情形。
    二、薪酬待遇
    按珠海市斗门区普通雇员(管理后勤辅助类)相关待遇标准执行。
    三、报名事项
    (一)报名方式: 应聘人员采用电子邮件方式报名(邮箱地址:zhdmqsng@163.com),邮件标题备注“姓名+应聘雇员”。
    (二)报名时间:1月17日至2月1日。
    (三)报名材料
    1.《珠海市斗门区公开招聘普通雇员报名表》一份(见附件,报名者须在“承诺人签名”处亲笔签名,发送到邮箱时采用扫描件);
    2.个人近期正面免冠彩照(电子版);
    3.身份证、学历学位证书各1份;
    4.报名表中从业、专业技术资格证书等相关证明材料;
    5.在职斗门区区直雇员需出具用工单位同意报考证明。
    以上报名材料必须真实准确,并与原件相符。通过邮件报名的,将以上资料以扫描件压缩包形式发送,并请在领取准考证时提供以上资料的原件查验。
    (五)资格审查
    由斗门区青少年宫根据报名材料进行资格初审,确定参加考试人员。初审通过的将另行通知。
    四、考试
    采取笔试加面试的方式。主要测试应聘者的政治素质、专业知识以及适应职位要求的素质与能力。考试时间、地点另行通知。
    成绩计算公式为:考试总成绩=笔试成绩(满分100分)×50%+面试成绩(满分100分)×50%(分数按四舍五入保留小数点后2位)。岗位招聘人数与符合条件报名人数比例低于1:3时,取消招聘。面试人员按照笔试成绩由高分到低分,按招聘人数的1:3的比例确定。
    五、体检
    根据应聘者总成绩(60分以上)从高分到低分的顺序,按照该职位招聘人数1:1的比例,确定体检人员名单。体检需在指定医疗机构进行(体检费用自理)。
    六、确定聘用人员并办理录用手续
    对经体检合格的应聘者,确定为拟聘用人选并进行公示。公示无异议或有异议但不影响聘用的,按规定程序办理聘用手续。
    七、其他事项
    (一)资格审查贯穿招聘全过程,有下列情形之一的,取消其应聘或聘用资格;已办理聘用手续的,予以解聘,且双方互不作任何补偿:
    1.报考材料弄虚作假的;
    2.体检不合格的;
    3.拟聘人选公示的结果影响聘用的;
    4.未在规定的报到时间内报到的;
    5.法律、法规规定不准聘用的。
    (二)因以上情形取消聘用资格的,可按总成绩依次递补。递补人员的总成绩必须达到60分以上。
    (三)本公告未尽事宜,由斗门区青少年宫负责解释。
    联系人:吴老师,监督电话:5559682。
    点击查看>>>
    珠海市斗门区青少年宫公开招聘普通雇员岗位表
    珠海市斗门区公开招聘普通雇员报名表
    原标题:珠海市斗门区青少年宫公开招聘普通雇员公告
    文章来源:http://www.doumen.gov.cn/zhsdmqrmzfmhwz/zwgk/rsxx/rszl/content/post_3478562.html
    

(责任编辑:admin)


查看更多关于的文章
快速导航
考试用书
信息检索
站内   百度   Google
辅导课程
特别说明
    由于各方面情况的不断调整与变化,新都教育所提供的招生和考试信息仅供参考,敬请考生以权威部门公布的正式信息为准。
版权声明
    凡本网注明“来源:新都教育”的所有作品,版权均属于新都网,未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的,应在授权范围内使用,并注明“来源:新都教育”。违反上述声明者,本网将追究其相关法律责任。
  凡本网注明“来源:XXXXX(非新都教育)”的作品,均转载自其它媒体,转载目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
  如作品内容、版权等存在问题,请在两周内同本网联系,联系邮箱:newdu2004@tom.com
  本网欢迎原创作品投稿,投稿邮箱:newdu2004@tom.com
  • 事业单位考试栏目导航
  • 招考资讯
    考试新闻
    政策法规
    公告通知
    综合新闻
    公共基础知识
    综合指导
    省情、国情地理
    政治常识
    经济常识
    法律常识
    科技常识
    生活常识
    人文常识
    历史常识
    管理常识
    公文写作
    事业单位概况与公民道德建设
    其他知识
    历年真题
    模拟题
    日常练习
    专项训练
    职业能力倾向测验
    综合指导
    言语理解与表达
    数量关系
    判断推理
    资料分析
    历年真题
    模拟题
    日常练习
    专项训练
    综合应用能力
    综合指导
    申论热点
    历年真题
    模拟题
    专项训练
    教师类
    综合辅导
    教育理论综合知识
    专业知识
    面试
    历年真题
    模拟题
    日常练习
    专项训练
    教师资格考试
    医疗卫生类
    综合辅导
    医学基础知识
    专业知识
    医学相关知识
    面试
    历年真题
    模拟题
    专项训练
    专业知识
    专业知识指导
    专业历年真题
    专业模拟题
    专项训练
    面试
    综合指导
    结构化面试
    面试热点
    历年真题
    模拟题
    备考经验
    综合指导
    综合辅导
    综合指导
    真题解读
    专家访谈
    专家解读
    事业单位考试网为事业单位考试考生提供职业能力测验、申论、公共基础知识、面试等国家事业单位考试及地方事业单位考试辅导资料免费阅读及下载。 。
    Copyright © 2004-2009 Newdu.com All Rights Reserved 京ICP备09058993号
    本站为非经营性网站,收藏资料纯属个人爱好,若有问题请联系管理员:newdu2004@tom.com