按照《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社〔2015〕55号）和《三门峡市事业单位公开招聘工作人员实施办法（试行）》（三人社事业〔2012〕18号）的规定，根据工作需要，经市政府同意，三门峡市委办等24部门下属三门峡市党务内网技术服务中心等52家市直事业单位拟面向社会公开招聘工作人员276名。现就有关事项公告如下：
一、招聘范围和对象
凡符合本次公开招聘岗位所需专业、学历、年龄等资格条件的人员，均可报名。
二、招聘岗位、人数及条件
本次公开招聘岗位分为一般类和卫生专业技术类岗位，招聘人数及报考条件详见《2019年三门峡市市直部分事业单位公开招聘岗位明细表》（附件1）。
三、招聘资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）适应岗位要求的身体条件；
（五）岗位所需要的其他条件；
（六）招聘岗位资格条件中年龄、专业资格、基层服务年限等有时间要求的，截止日期为2019年8月23日。25周岁及以下是指1994年8月23日及以后出生的；28周岁及以下是指1991年8月23日及以后出生的；30周岁及以下是指1989年8月23日及以后出生的；35周岁及以下是指1984年8月23日及以后出生的；40周岁及以下是指1979年8月23日及以后出生的;
（七）有下列情形之一的人员不得报名应聘：
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的；
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；
3.近5年在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的；
4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的。
四、组织领导
为加强对本次公开招聘工作的组织领导，成立“2019年三门峡市直部分事业单位公开招聘工作领导小组”，负责对公开招聘工作的指导、监督和管理。领导小组下设办公室，办公室设在市人力资源和社会保障局，负责公开招聘工作的具体组织协调。未尽事宜由公开招聘工作领导小组研究决定。
五、招聘程序和办法
（一）发布招聘公告
2019年8月8日在三门峡市人力资源和社会保障局网站（www.hasmx.hrss.gov.cn）和各招聘单位主管部门网站及其他新闻媒体上同时发布。
（二）报名
本次公开招聘采取网上报名方式，报考者按照以下要求报名。
1.提交报名申请。报考人员于2019年8月19日9：00至8月23日17：30期间登录三门峡市人力资源和社会保障局网站（www.hasmx.hrss.gov.cn）或三门峡市人力资源市场网站（www.smxsrlzysc.com）点击“人事考试网上报名”进入网上报名系统，按要求提交报名申请并上传本人近期电子照片。上传照片时，必须使用报名系统提供的专用照片处理工具对照片进行处理。要求原照片必须为单色（红、蓝或白色）背景，正面免冠近期1寸或2寸证件照，jpg或jpeg格式，字节大于30kb，宽高像素大于220×300,照片清晰，禁止缩放后使用。报名申请保存后，报名系统会自动生成并反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格初审结果、缴纳笔试考务费、下载打印准考证等事项的重要依据，请妥善留存。
2.报考资格初审。在2日内对报名申请和上传照片进行网上初审，提出初审意见。
